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Le blog d’Hercule Martin Manager
 
puce Comment faire la différence aujourd’hui ?
Rubrique : Les clés de l'employabilité Publié le vendredi, 10 août 2012
   

Si vous cherchez à faire la différence dans votre métier, auprès de vos collègues, vos clients…, voici un texte trouvé dans une boite à chaussures qui répond bien à cette attente. A vous de l’adapter à votre contexte !

Il est possible de faire la différence, si l’on choisit d’agir. Faire la différence, c’est combler un vide. Entendre un appel au secours et y répondre. Faire une erreur et y remédier. Qu’il s’agisse de fabriquer des bottes ou de transformer le monde. Faire la différence, c’est bien rémunérer les employés pour leurs services, construire une maison, peindre une école, donner plus de responsabilités aux jeunes, nourrir ceux qui ont faim ou revitaliser une communauté. Faire la différence, c’est un appel à l’action. Un cri de ralliement, sans peur, déterminé, passionné et en phase avec les besoins. C’est se chercher…et tendre la main. Se lancer au cœur de la tourmente… s’aventurer au milieu de nulle part. Avec une vision et un objectif. Pour qu’au coucher du soleil, en pensant à demain, nous comprenions que le bien n’est pas ce que nous faisons, mais ce que nous sommes.

Trouvé sur une boite de chaussures Timberland, août 2012

     
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