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Le blog d’Hercule Martin Manager
 
puce Dans 10 ans, la génération Y sera classée « senior »
Rubrique : Lectures d'Hercule Martin,Les clés de l'employabilité,Mieux gérer le changement permanent Publié le vendredi, 28 avril 2017
   

Blog seniorVoilà un sujet qui fait sourire ou bondir mais qui nous concerne(ra) tous. Dans dix ans, les quinquagénaires seront issus de la génération Y.

     
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puce J’aime mon travail, pas mon chef
Rubrique : Lectures d'Hercule Martin,Les clés de l'employabilité Publié le vendredi, 21 avril 2017
   

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En lançant à l’automne 2016 une vaste enquête sur le travail, la CFDT ne s’attendait à pulvériser ses objectifs de retour : plus de 200.000 personnes (tous niveaux confondus) y ont répondu, tant dans le privé (2/3 des réponses) que dans le public.

Quelques clichés médiatiques et litanies de certains politiques ont volé en éclat. Le travail reste une source d’épanouissement et de partage :

     
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puce Etes-vous (un manager) Chinois ?
Rubrique : Lectures d'Hercule Martin,Les clés de l'employabilité Publié le samedi, 15 avril 2017
   

Blog semaine 16 mgt chinoiseSi pendant plus de 50 ans, les entreprises américaines rachetaient les entreprises européennes (et notamment françaises), aujourd’hui la tendance est au rachat par des chinois. Tout acquéreur amenant avec lui son mode de management, qu’en est-il de la culture managériale chinoise ? Xavier Camby dans un article d’Atlantico nous la décortique. 

     
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puce Des idées de réunion à la Jeff Bezos
Rubrique : Efficacité professionnelle,Gérer son temps et ses priorités,Lectures d'Hercule Martin,Les clés de l'employabilité Publié le vendredi, 7 avril 2017
   

Blog semaine 15 everything storeDans son mode de management d’Amazon, Jeff Bezos a introduit un certain nombre d’actions un peu inusuelles : pas de diffusion d’informations par télévision, peu d’entretiens individuels et surtout une dynamique de réunion par la lecture.  

     
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puce Comment réseauter quand on est introverti ?
Rubrique : Leadership,Lectures d'Hercule Martin,Les clés de l'employabilité Publié le vendredi, 31 mars 2017
   

reseaux@w_600Un leader peut être introverti. D’ailleurs 60% des PDG de grandes sociétés sont des introvertis. Cela ne veut pas dire que vous devez rester dans votre coin. Vous pouvez (et devez) aussi réseauter. Oui, mais comment s’y prendre ?

     
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puce Testez votre profil
Rubrique : Efficacité professionnelle,Les clés de l'employabilité Publié le jeudi, 23 mars 2017
   

cv profil linkedinQu’est-ce qu’un recruteur regarde dans un CV ou un profil Linkedin ? Votre parcours, votre expérience ? Oui, mais aussi votre savoir-être.  Selon une étude réalisée en 2016 pour Robert Half, 52% des DRH accordent autant d’importance aux soft skills qu’aux hard skills.

     
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puce La curiosité est une jolie qualité
Rubrique : Efficacité professionnelle Publié le vendredi, 17 mars 2017
   

140524 Annecy (11)Souvent associée à l’indiscrétion, la curiosité est considérée comme un vilain défaut. Et pourtant ! Quand nous sommes enfant, la curiosité témoigne de notre vitalité et traduit notre éveil à la vie. Ce n’est que plus tard (vers l’âge de raison) que les adultes tuent notre goût pour celle-ci : « ne pose pas de questions ! ».

     
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puce Mon coach est un chatbot
Rubrique : Approche du coaching,Ingénierie pédagogique,L'humeur du jour,Lectures d'Hercule Martin Publié le jeudi, 9 mars 2017
   

Blog HMM ChatbotQu’est-ce qu’un chatbot (ou un bot) ?  Les chatbots ou assistants virtuels sont des compagnons digitaux capables d’imiter une conversation humaine.

De nombreux sites aujourd’hui vous proposent de converser avec un personnage capable de répondre à vos questions les plus courantes.

     
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puce La voie de garage est dans votre tête
Rubrique : Lectures d'Hercule Martin,Les clés de l'employabilité Publié le vendredi, 3 mars 2017
   

voiedegarageDans le Journal du Net du 22/02, Fanny Bauer-Motti a publié un article sur la voie de garage. En voici quelques extraits (l’intégral en cliquant sur le lien en bas de ce texte). 

Dans le monde du travail, nous avons parfois l’impression que nos professions, nos ambitions, nos vocations sont prisonnières de ce qui est possible ou non. Mais sur quel critère identifions-nous ce qui est possible, accessible, atteignable ? Souvent sur des représentations intérieures de ce qu’est la réussite. 

     
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puce Managez-vous selon la loi de Jante ?
Rubrique : Lectures d'Hercule Martin,Les clés de l'employabilité Publié le vendredi, 24 février 2017
   

loi de janteLa Loi de Jante est un concept peu connu dans nos pays latins, mais très répandu dans les pays scandinaves, d’où il tire son origine.

Jante (prononcer yannte) est le nom d’une petite ville fictive de province au Danemark, décrite par un auteur danois, Aksel Sandemose, dans son roman de 1933 intitulé « Un fugitif dépasse ses limites ». 

     
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